2010

「與基督勞工同行」祈禱會
家庭生活有保障 時薪$33不可少

香港天主教勞工事務委員會(下稱勞委會)聯同一群信徒(2010年7月13日)晚上於中環遮打花園集合，步行至禮賓府，舉行「與基督勞工同行」祈禱會，要求政府在釐訂最低工資時須顧及家庭基本生活需要，時薪應不少於33元，並同時要求將外籍家庭傭工納入《最低工資條例草案》的保障範圍，以及確保為殘疾人士提供真正和不受歧視的最低工資保障。

勞委會與三十多名教友先在中環遮打花園集合，由譚建平神父領禱後，遊行至禮賓府，參與遊行的信徒沿途高舉印有基督勞工畫像的直幡及十宇架，高唱聖詠，表達爭取最低工資時薪不少於33元的訴求。到達禮賓府後，舉行祈禱會，並由工友、外傭及殘疾人士分享對最低工資的立場。最後，勞委會代表宣讀聲明，並向特首曾蔭權送上教宗本篤十六世在2009年撰寫的《在真理中實踐愛德》通諭、勞委會《最低工資何所依？》書籍及巨型「放大鏡」；寓意曾特首作為天主教徒，要睜開雙眼，根據教會的通諭，協助社會建立合理的工資分配制度，以實踐社會公義，及讓勞工能賺取合理的工資維持個人及其家庭的生活需要。

勞委會代表指，最低工資立法在即，臨時最低工資委員會(下稱臨委會)亦將於本年七月底提出首個最低工資時薪水平。然而，政府及臨委會在過去的公開文件中，從未提及釐訂最低工資水平時會考慮勞工家庭的基本生活需要，相反多番強調在訂定最低工資水平時要考慮企業的營商環境，以免造成失業云云。

勞委會批評，過去十年本地生產總值有逾三成的增長，但本港仍有40萬在職貧窮勞工，每月只賺取數千元的工資，不能維持家庭基本生活需要，這正禍延無數的家庭及下一代的成長與發展機會！最低工資立法就是避免企業以剝削工人工資作為競爭手段，勞委會相信最低工資能達至雙贏局面，僱員薪酬藉最低工資能有所提升，同時有助刺激本地內部消費。

勞委會指，耶穌基督生於木匠家庭，亦是勞動者的象徵，因此期望透過與「基督勞工同行」祈禱會，讓信徒及全港市民知道，基督與勞工同行，要求最低工資時薪不少於33元，讓勞工有尊嚴的生活，並要求政府在《最低工資條例草案》清楚列明，最低工資委會員在釐訂最低工資時薪水平時，要考慮工人及其家庭的基本生活需要; 及將外籍家庭傭工納入《最低工資條例草案》的保障範圍，與確保為殘疾人士提供真正和不受歧視的最低工資保障。